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혼자 새벽에 일찍나와서 필사적으로 일하고 있었음
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2025-12-04 [13:55] |
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2025-12-04 [13:38] |
답글 베스트
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답글 베스트1 |
 교미더머니 |
반성의 시작단계인 거 같은데 저 사람도 잘 되지 않겠나
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2025-12-04 12:31 |
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답글 베스트2 |
 진정후대화 |
본문 글쓴이는 신입 보고 자극 받아서 자기반성중인데 여기서는 오히려 저 신입 왜 저래 이러는 분들이 있네... [21]
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2025-12-04 14:46 |
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캣홀릭 |
저렇게 시간갈아서 퍼포먼스 내는 것이 바람직하지 않기 때문 |
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2025-12-04 |
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좋됨 |
시간 갈아서 퍼포먼스 내버리면 모두가 피해봄 당사자가 젊으니까 저게 되는거지 나이먹으면 그때 쓴 시간이 부메랑으로 돌아옴 |
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2025-12-04 |
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사이안화포타슘 |
상황에 따라 다르겠지만 돈 안받고 추가로 일하는건 동종업계 사람들 몸값 깎는 짓 |
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2025-12-04 |
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고래상어고래 |
상사 중에 저걸 디폴트로 생각하고 남들에게도 똑같이 하라고 하는 사람 있으면 안좋지 |
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2025-12-04 |
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답글마당 (122)
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교미더머니 |
반성의 시작단계인 거 같은데 저 사람도 잘 되지 않겠나
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2025-12-04 |
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김상유칼립투스 |
일단 깨닫지 못하는 경우가 많은데 깨달았으니 어떻게든 바뀌겠지
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2025-12-04 |
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달링운돌하루냐 |
같이 놀자고 꼬드겨보도록하자 ㅋㅋ
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
저런 신입 있으면 사내 문화 망침, 저정도 노력을 다른 신입에게도 요구하기 때문 ㅋㅋㅋ 본인은 승승장구 할지 몰라도 사내 문화는 쓰레기 될수 잇음
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2025-12-04 |
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공군모찌 |
유럽이면 오히려 폐급취급이긴함 원래는 회사가 신입을 키워주는거지 처음부터 즉시전력으로 굴리려는거 부터가 이상한건데
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2025-12-04 |
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퍄파퍄퍄 |
전형적인 월급루팡하던 텃세세력의 변명
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2025-12-04 |
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띠울석갈비 |
ㄹㅇ임. 뭣도 모를때나 좋아 보였지. 지금은 그닥임
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
월급루팡은 업무시간에 노는거고 미친듯이 추가근무 하는거랑은 다른데 무슨말인지 ㅋㅋㅋ
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2025-12-04 |
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불장난하지마 |
무슨 말인지도 알고 공감은 하지만.. 반대로 말하면 열심히 노력하고 더 잘하고 싶은 사람은 어떻게 해야함??
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
욕먹으며 추가근무 안하는 애들이 뒤에서 욕하는거 무시하고 치고 올라가는거죠, 어느집단이든 자기시간 갈아넣어야 임원달아요, 근데 저런애들 많아지면 매일매일 그팀은 야근 밥먹듯이 해야되요...제가 신입땐 불필요하게 야근하는 팀이어서 매주4일 야근함
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2025-12-04 |
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제가볼때이건 |
음... 한 개인의 노력을 "타인과 비교"하면서 다른 신입에게도 "요구"하는 그 인간 및 문화가 문제인 듯 합니다만 어째 저 신입이 잘못된 것처럼 들리는군요ㅎㅎ
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
추가근무를 많이하는걸 인사평가 좋게주는 우리나라 회사 특성상 어쩔수없음..야근 많이 하는 회사 가보면 왜 저런신입 혐오하는지 알게 됩니다
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2025-12-04 |
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안일맨 |
열심히 하고 싶으면 열심히하면 됨.. 근데 내가 팀장이면 그런 사람 고과를 엄청 잘주진 않을듯.. 본인 성장하고 실적도 좋을 수 있지만 팀에 악영향 끼치는 것까지 칭찬해줄순 없지
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2025-12-04 |
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제가볼때이건 |
흠 글쎄요? 본문엔 야근 내용이 없는데 어차피 초과근무할 거 저녁에 안 하고 아침에 하면 더 능동적인 게 아닌지...?
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2025-12-04 |
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치카후콜라 |
저게 '미덕'인 사례로 쓰인다면, 동료에게는 '의무'로 변질될 가능성이 농후함
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2025-12-04 |
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돌아온박부장 |
왜 신입이 문제임?? 열심히 하는 사람이 문제가 아니라 그걸 사내문화고 당연한거처럼 인지하는 사람이 문제지요? 그리고 유럽이 폐급취급하니 마니 그걸 왜여기서 이야기해요? 저 사람이 다니는 회사는 한국인데?
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2025-12-04 |
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돌아온박부장 |
우리회사 우리팀에도 정말 안가고 미친듯이 일하는 분 계시지만 아무도 위에 분들 처럼 생각안함. 다 대단한분이라고 인정해 주면서 칼퇴근함 왈가왈부 하고 싶으면 그런 행태를 띄는 본인 회사를 언급하세요 .
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2025-12-04 |
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아이고난1 |
경쟁의 가장 큰 특징 나만 열심히 하면 개이득인데 다같이 하면 다같이 힘들도 재자리가 되어버리는..
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
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2025-12-04 |
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BellStudio |
뭔가 비난받아야 하는 대상이 이상한거 같은데.. 신입를 비판하는게 아니라 야근을 강요하는 상사/회사 가 비판받아야 하는거 아닌가
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2025-12-04 |
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BellStudio |
'지난 겨울에 한 공무원이 전날 폭설로 인해 시장이 붕괴될거 같아 조기 출근하여 대피를 지시 인명피해를 막았다' 으로 뉴스도 나오고 웃대에서도 표창받아야 된다 라고 베스트 가고 했는데 아무도 공무원이 사내문화를 망쳤다 라고 비난을 안했잖아(전 댓글이 너무 공격적인거 같아 수정함 ㅈㅅㅈㅅ)
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2025-12-04 |
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곰문곰문곰문곰문곰 |
사내문화망쳐지는게 신입문제인가? 이집 트집 좀 잘잡네
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2025-12-04 |
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양을쫓는모험 |
이게 별거 있음? 내가 사장이면 좋은 직원이고, 동료직원이면 솔직히 싫지
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2025-12-04 |
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안일맨 |
사내 문화 망치는게 신입이든 아니든 간에 회사에 장시간 남아서 성과 창출을 목적으로 하는게 안좋은거라서
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
다들 핀트를 잘 못잡으시는듯, 원래는 다들 8시간 일히고 그중에 누군가는 a고과를 받음, 근데 한명이 저러면 a급을 받기위해 결국 하루에 10시간 일해야 하는 환경이 만들어짐 열심히 하는게 문제가 아니라 바뀌는 생태계가 문제임, 모든회사는 초과근무 하는 사원에 선호하고 그중에 일부는 야근문화가 정착됨, 저런식으로 야근하는 사람들은 진급해서 야근문화 만듬, 개인이 열심히 하는건 문제 없지만 결국 그런 노력이 초과근무수당없이 일하는 대한민국을 만든거
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2025-12-04 |
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10년동안가입못함 |
공무원이랑은 예가 다르지 폭설같은 특수한 상황에서 조기출근해서 대피하는건 비상상황에서 대처하는거고 새벽에 출근해서 일하는건 근무시간내에 처리못하는 평소업무를 무급노동 근로기준법 어겨가며 일하는거고 과로사공황장애막으려고 노력하고 저녁있는 삶 만들려고 사회전체에서 노력하는데 사회전체의 노력을 비웃는거지... 그리고 어짜피 저렇게 일한다고 급여 주지도 않을텐데 무급노동자체가 임금 체불인데 임금체불당하면서 부끄러운지 모르는거랑 임금체불하면서 부끄러워 할줄 모르는 사람들의 콜라보
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2025-12-05 |
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이과망했는데왜그러냐 |
내가 예전 회사에서 조직장 할때는 야근하면 야근수당 받으니까 그로 인한 퍼포먼스는 평가에서 제외할거라고 공표함. 야근은 부족한 업무량을 채우기 위해 추가 근무를 하는 것이고 내 기준에선 부족한 사람이니 오히려 패널티 줄거라고 했지. 근데 저 사람처럼 몇달간 남들 모르게 혼자 더 고생한거면 인정함
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2025-12-05 |
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그릭요거트 |
우리회사 한 10년사이 회사문화가 많이 바껴서 6시이후 근무/주말 출근 근절 한다고 엄청 노?력? 하고있는데. 누군가 자발적으로 막 저녁 8시에 컴터 꺼질때까지 퇴근안하고 일한다. 주말에 나와서 일한다. 그럼 그 순간 그 지역 조직장들이 다 누구는 이렇게 일하는데 우리는 안하냐고하면서 라떼는 시작되는거임.. 근데 저 신입을 마냥 욕할수만도 없는게.. 본인이 진짜 스스로가 너무 업무스킬이 부족하다고 생각해서 그걸 매꾸려고 필사적이라 저렇게 하는걸거란 말여..
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2025-12-05 |
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동호로17길주민 |
같이 발전하는 방향으로 가는건 너무 좋은데 몇시간씩 일찍와서 일하고 항상 야근하고 이런건 조금 오바스러움. 아주 어쩔수 없는 경우라면 모를까 회사에서 주어진 시간 속에서 어느정도 남들 템포와 비슷하게 가면서 일해야 본인도 멘탈관리 잘됨. 암튼 남들보다 조직에서 승승장구하는 직원보면 분명 자신이 노력해서 해왔다는걸 알기에 질투하지는 않으려고 노력함. 반대로 내가 열심히 해온 걸 가지고 함부러 말하면서 깍아내리고 멸시하고 질투하는 사람들은 너무 별로고 완전 매력없는 사람임. 딱 손절각생김.
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
다른 생각들은 모두 존중하지만..다들 이런 생각들을 가지니까 한국사회 경쟁력이 나가떨어져가고 있는 건 알겠다.. 열심히 하고 싶은 사람은 독려해주지는 못할망정 어떻게든 끌어내리려하는게 맞나.. 진짜 사장입장에서 보면 이가갈릴듯
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2025-12-05 |
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퍄파퍄퍄 |
"내가 힘들어지니까 살살해" 오너입장에서는 속이 터지지 ㅋㅋ
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2025-12-05 |
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양을쫓는모험 |
근데 다들 사장이고 오너임? 왤케 다들 사장 오너입장을 이렇게 열심히 대변해주심. 아직도 "내 회사처럼" 일해주길 바라는건가 그러면 대접도 그 정도해주시고계신거죠?
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
뭔 적어도 돈은 그냥 하늘에서 떨어지는 게 아니고 저런생각을 가진 사람이 많으면 그 공동체가 망하는 건 알고있음. 회사에서 월급루팡하다가 회사 망하면 뭐가 문제인지 모르고 회사탓 사장탓만 하면 뭐가 달라짐? 애시당초 경쟁이 왜 문제임. 김연아 이세돌한테도 무리하지 말라고 할건가? 그 좋다던 유럽복지? 프랑스 상황을 보고도 말이나오나? 세상에 공짜없다. 딴대갈때도 없는 데 망해보면 그때 조금이라도 더할걸 생각들껄?
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
자기가 편하게 월급루팡하다 잘리는거야 이해하지만 왜 워로 치고 올라가고싶은 사람의 근본적인 욕심까지 비난하고 끌어 내리려는거임. 도대체 얼만큼 열심히와 사내문화를 해치지 않을만큼의 열심히가 어느정도임? 기준도 없는 걸 기준을 만들어서 공산주의마냥 이만큼만해. 이게 말이돼나. 나도 이번에 욕심없고 착한사람 썼다가 손해만보고 된통 당했는 데 회사입장에선 뱀같아도 욕심있고 열심히 하는 사람이 정답맞는 것 같다. 제발 돈은 어디서 떨어지는 게 아님. 욕심없이 사는 걸 비난 할 생각은 없는 데 욕심을 가지고 열심히 하는 사람을 비난하는 건 진짜 아닌것 같다
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2025-12-05 |
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치카후콜라 |
1. 망한다는것은 개인 사상. 알고있는것이 아님. 2. 회사가 망하는것은 복합적인 이유.. 월급루팡 할수 있는 것은 개인의 불성실도 있지만 조직를 구성하고 관리한 자의 책임도 있음. 3. 회사가 망한 원인을 알아야 재발 방지 할수있기때문.. 4. 김연아와 이세돌은 공인적 성격을 띄는데다 금전적으로 많은 보상을 받은 측면이 있음. 일반인과 비교 대상이 불가함 5. 프랑스의 복지정책 하나만 말하기에 과도한 일반화 6.세상에 공짜란 없다라는것을 말하기에 이미 화두 중 하나가'신입의 무임금 노동임'
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2025-12-05 |
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양을쫓는모험 |
되게 이분법적인 사람이시네. 저렇게 새벽부터 나와서 일하는 사람의 반대는 무조건 월급루팡임?
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
1. 뭔말인지 모르겠음 2.조직을 구성하고 관리한 관리자도 개인임 알고 있네요 본인도 그 하나하나가 모여 망조로 이끄는거 3.? 4. 뭔소리임 공인적 성격을 뛰지않아도 동네 1등 초밥집 1등 강사들은 경쟁을 안했음? 회사도 인사고가등등 엄염히 경쟁함. 5 유럽은 전반적으로 경쟁력이 약화됨 유로연합에서 경쟁력있는 나라 현재로서 독일외에 생각이 나지 않음 그이유는 꼼꼼한 국민성 때문어라고 생각됨 6.왜 공부할때도 돈달라고 하시죠? 본문을 봤는지 모르겠지만 본인이 원해서 한거임 누군가 시킨게 아님 내가 공부를 잘하기위해서 남아서 공부하고 그림은 잘그리기 위해서 남들보다 학원일찍와서 그림그리고 남들보다 한발짝 더뛰기위해 스쿼트를 한번 더 하는 행동 그이상 이하도 아님.
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
아니? 열심히 하는 사람마저 끌어내리려고 하는 사고를 가진사람을 월급루팡이라 생각함.
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2025-12-05 |
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치카후콜라 |
딱히 주장을 가지고 답변드린건 아니고, 과격한 언사가 도움되지 않다는 점만 알려드리고 싶었습니다.
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
죄송합니다. 제딴엔 답답해서 약간 흥분한것 같네요. 개인적으로 쉬엄쉬엄하는 게 문제라는 생각을 하는게 아닙니다. 더열심히 더잘살고 싶고 열심히 해서 인생을 바꿔보려는 사람중 한명일 뿐인것 같은 데 비꼬기나하고 비난하는 그 심보가 보여서 약간 화가났습니다.
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2025-12-05 |
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양을쫓는모험 |
월급루팡이 그런뜻이 아닌데, 본인이 그런사람들이 싫다고 월급루팡이라고 워딩하고 버럭버럭하시면 누가 동의해줍니까
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2025-12-05 |
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kwonbichun |
아무튼 핵심은 열심히 하는 사람 비난하고 자기잣대로 건들지 말자 이거뿐입니다.결국 잘되는 조직 회사는 저런 사람이 많은 곳입니다. 그게 현실인데 마치 죄악시 하는게 답답한것 뿐입니다
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2025-12-05 |
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치카후콜라 |
저도, 조목조목 반박하는것은 기분나쁘실수 있는 방법인데 감안하지 못했습니다. 그점 사과 드립니다. 양쪽 주장 모두 가치 있다고 생각합니다. :)
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2025-12-05 |
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쌀겨같아 |
‘주3일은 매일 일찍 출근’..? 한달 연봉 1억 같은건가?
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2025-12-04 |
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이정도면운좋은편 |
회사생활 이상하게 하는거같은데 신입이..
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2025-12-04 |
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 구라쟁이소설가 |
다른이야기 인대 내 첫직장 사수가 하필 전여친이였음(부서는 달랐는데 내 부서로 전배옴). 쌍년이 인수인계는 커녕 존나 갈구기만 하고 기안 검토부탁드리면 반려 처 때리고 존나 갈구고 오죽하면 과장님이 대리(전여친) 가 나 좋아하는거 아니냐고 나한태 묻더라 ㅅㅂ 앞에서도 존나갈궈 뒤에서도 존나갈궈 동기들도 그렇고 몇번이고 나한테 물어보더라 ㅅㅂ 솔직히 말하지도 못하겠고 속으로 존나 참고 일찍출근해서 야근까지 하며 전임자 파일 다른선배님들이 보내주신자료 회사인트라넷까지 탈탈 털어가며 혼자 업무 공부함
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2025-12-04 |
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반반무 |
이게맞다 니들도 새벽에나와서 좀해라~(추가수당없이)가 되버림
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2025-12-04 |
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객잔의점소이 |
구라쟁이소설가 / 복수물인가요 피폐물인가요 후회물인가요 집착물인가요?
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2025-12-05 |
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건빵튀김 |
저 신입이 자라서 남에게 강요만 안 하면 훌륭한 사람이지 뭐...
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2025-12-04 |
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고행운맨 |
라때는 말이야 나오면....
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2025-12-04 |
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생길리없어요 |
"라떼는" 수식언이 괜히 생긴거 아님 zz 자신과 다른 남을 보면 이해 못하고 강요하는게 인간임
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2025-12-04 |
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 퍼플히아신스 |
꼭 본인이 남에게 강요라는 것 안 해도 사람 자체가 사회적 동물이라 주변에서 그 모습이 보이기만 해도 "쟤는 왜?", "남들은 왜?" 하는 비교가 안 나올 수 없음. 강도를 몸던져 막는 수준의 무리가 아니고서야….
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2025-12-05 |
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현재후회과거미래 |
내가 저 신입 쪽 선배라면 만류할 듯 열심히 하고 좋아보일 것 같은데 신입이 새벽부터 맡아서 대단한 업무가 주어질 것 같지도 않고… 인생 갈아넣지마 다 타버리고 나면 어차피 누군가 대체하니까
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2025-12-04 |
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전혀요 |
요즘 한시간정도 일찍 나와서 일하는데 생각보다 많은 직원이 그 보다 먼저와서 일하고 있음.. 퍼포먼스는 그냥 나오지않지
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2025-12-04 |
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진정후대화 |
본문 글쓴이는 신입 보고 자극 받아서 자기반성중인데 여기서는 오히려 저 신입 왜 저래 이러는 분들이 있네...
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2025-12-04 |
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캣홀릭 |
저렇게 시간갈아서 퍼포먼스 내는 것이 바람직하지 않기 때문
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2025-12-04 |
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좋됨 |
시간 갈아서 퍼포먼스 내버리면 모두가 피해봄 당사자가 젊으니까 저게 되는거지 나이먹으면 그때 쓴 시간이 부메랑으로 돌아옴
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2600 |
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2025-12-04 |
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사이안화포타슘 |
상황에 따라 다르겠지만 돈 안받고 추가로 일하는건 동종업계 사람들 몸값 깎는 짓
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2740 |
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2025-12-04 |
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고래상어고래 |
상사 중에 저걸 디폴트로 생각하고 남들에게도 똑같이 하라고 하는 사람 있으면 안좋지
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2025-12-04 |
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앵콜금지 |
경력직이 보기에도 본인보다 잘한다 착각할 정도였으면 애초에 저 회사가 너무 과도하게 업무분담 시킨거 같다.. 가능했던 이유가 새벽5시 출근하고 + 아마도 야근해서 쥐어짜내서 생명이 갈려나가는 중일텐데..
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440 |
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2025-12-04 |
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돈가스랑만두 |
ㅋㅋ 정작 실제 회사에서는 와 진짜 대단하다 난 저렇게는 못함ㅋㅋ 이정도 반응이 끝임;;
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590 |
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2025-12-04 |
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빨간펜삼촌 |
이런 맥락인듯
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2025-12-04 |
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고릉고릉 |
다들 연식이 있어서.. 저렇게 하면 골로 간다고 생각하는거지 ㅎㅎ 실제로 골로 가기도 하지만, 젊다면 도전해도 좋다
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113 |
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2025-12-04 |
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ant퍼먹어 |
윗대가,리 즉 관리자쯤 되는 위치의 사람이 봤을땐 좋아 보이겠지. 근대 자극이라는게 같은 봉급 받으면서 일하는대 성과 올리겠다고 남들보다 3시간 4시간 먼더 출근해서 밀린업무 쳐내는게 자극이 되야할 부분인가? 일은 효율적으로 해야지 자기시간 갉아먹으면서 하는게 아니다. 저런식으로 일하면 2명 3명이 처리해야할 업무가 1명한테 전담될수밖에 없다. 그래서 난 시간내에 처리할수 있는 업무를 넘어선게 들어오면 난 못하겠다고 계속 이런식으로 업무 늘리면 퇴사할거라고 내가 역으로 협박한다. 난 내 나름대로 규정된 업무시간 내에 개빡세게 일하고 나보다 위치 높은사람이라도 효율없게 일하는사람 대놓고 무시하고 까는대 아무도 뭐라 안한다. 역으로 내가 대놓고 깐사람들이 짤렸고. 일이라는건 업무시간 내에 효율성있게 동선짜서 일하는게 효율적인거다. 저딴식으로 일하면 하루 2시간 3시간만 자고 일하는게 잘하는 짓으로 착각하게 된다
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2025-12-05 |
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이용약관동의함 |
아니 대댓글 진짜 좀 어이없네요. 일을 더 하든, 일찍 나와서 일을 하든, 열심히 하든 말든 그게 왜 남한테 문제가 되죠? 그냥 “아, 저 사람은 저렇게 일하는구나” 하고 말면 되는 거 아닌가요? 그걸 보고 자극을 받으면 본인이 더 해 보면 되는 거고, 아니면 “난 저렇게까지는 안 할래” 하고 자기 페이스대로 가면 되는 거지, 왜 거기서 갑자기 “다른 사람한테 피해 준다”는 소리가 나오는지 이해가 안 됩니다. 각자 자기 선택이고, 자기 책임으로 하는 건데, “너 그렇게 일하면 다른 사람한테 부담/피해가 되니까 그러지 마라”라는 말은 솔직히 정말 말이 안 되지 않나요?
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157 |
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2025-12-05 |
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기본시간표 |
그야 저러면 폐급이니까
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2025-12-05 |
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과대루팡 |
욕심있는 애들이라 자기 시간 할애 해서 자기 몫 보다 더 치고 나가는 거겠지. 그런 애들이 결국 커 나가는 거고.. 누군가를 키워야 하는데 형들 같으면 누구 한테 점수 주겠음? 내가 관리자라도 저런애 키우지.
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130 |
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2025-12-05 |
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돈가스랑만두 |
직장생활을 커뮤에서만 한 사람들이 있나.. 특히 저 위에 프랑스 짤로만 직장생활한 사람들이 많은 것 같네 ㅋㅋ
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20 |
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2025-12-05 |
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쇼미더아이스 |
유럽식 근태가 지금와서 성장에 걸림돌이 되는 마당에 우린 그걸 배워야 한다 말하는 분들이 많네
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30 |
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2025-12-05 |
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앵콜금지 |
성장은 걱정 안 해도 이미 과로와 산재로 노동자는 죽어가면서 일하고 있어ㅋㅋ 쿠팡 런베뮤 spc 다 피 빨아먹고 잘 성장중인데.. 노동자가 성실한건 미덕이지만 과로는 아니야
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120 |
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2025-12-05 |
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 Defying |
다들 일 안다녀보셨거나 좋은회사만 다녔나봐요
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2025-12-05 |
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섹동저고리 |
사회생활은 상호작용임. 단순하게 열심히 하면 좋은거지 라고 할 수 있는게 아니고 좀 더 복잡하고 생각치 못한 리바운드가 생김.
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2025-12-05 |
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 김낙파파 |
지알아서하면됨.. 내가10년 저렇게 일하면서 진급도 빨리하고 연봉도많이올랐음.. 낼모레 마흔인데 인제는 하라그래도 못혀....
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2025-12-05 |
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고래상어고래 |
프랑스 근태 타령하는데 이미 일찍나오고 야근 안해도 프랑스보다 충분히 일 많이 하니까 노동자들이 일 안해서 나라 망한다는 개소리는 하지 마셈
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2025-12-05 |
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고릉고릉 |
단적인 예로 신입이 들어와서 의욕이 과해서 밥도 안먹고 안쉬고 아침에 일찍 오고 새벽까지 일하다가 한 달 하고 아파서 그만두게 됨. 그러고 나가니 사장이 신입도 하는데 너네는 왜 못 해? 라고 해버림
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2025-12-05 |
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ant퍼먹어 |
내 글에 반박하는 사람들은 지금 승진이 될지 안될지 모르는 불확실성 속에 열정페이 받아가면서 지 시간 갉아먹고 나라탓만 하면서 2명 3명인분몫 일하면서 다른곳에서는 임금이 짜내 어쩌내 징징거리며 사는거지? ㅋㅋ 지금 꼬라지가 늬들이 만들어낸 결과물이야 받아들여라
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2025-12-07 |
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ahnhyung |
자기 몸 갈아가며 일하는 사람은 그만큼 대우해주면 되는 거고, 대우 받기 원치 않고 평범한 삶을 원하는 사람은 보통만 하면 되지. 보통만 하면서 그 이상을 바라니까 문제. 나중에 누가 행복할 지는 아무도 모르니까 자기에 맞게 일하면 돼. 회사에서 잘나간다고 꼭 행복한 건 아니고 못나간다고 불행한 게 아니더라.
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2025-12-04 |
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느그들의방패라네 |
문제는 다들 대우받으려고 자기 몸을 갈기 시작하면 회사에서 생각하는 '보통'의 허들이 올라간다는거죠... 그럼 또 다시 올라간 허들에 맞춰서 더 자기를 갈아가며 일하려드는 사람이 있을테고, 그렇게 악순환이 반복될테니까요..
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2025-12-04 |
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꿈꾸며살자 |
쿠팡 보니까 단순 몸쓰는 일인데도 가장 실적좋은 사람 기준으로 몇번분 성과가 낮습니다. 더 빨리 움직여 주세요 하면서 공개처형하며 갈구더라. 결국 모든 사람이 더 더 더 빨리 뛰고 움직이게 만듬.
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170 |
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2025-12-05 |
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뭐해야돼시밤 |
그건 관리자의 문제인거지. 업무랑 승진 욕심있는 신입이 일찍 와서 열심히 한다고 허들이 올라간다고 손가락질한다는게 진짜 폐급 마인드인건데...
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2025-12-05 |
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마시내 |
경쟁자가 있으면 나의 발전에 도움이 된다
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2025-12-04 |
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촘잠님촘잠님 |
다같이 적당히 열심히살자.. 우린 그냥 언제든 대체될 수 있는 톱니바퀴잖아
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2025-12-04 |
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목꽁 |
새벽4시에 나와서 하는게.. 맞나? 너무 갈아버리는거 아닌가
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2025-12-04 |
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모코으모 |
자기 자신을 돌볼줄 알아야함. 회사가 내 건강까지 책임져주지는 않아. 가용범위내에서 열심히해야지. 내가보기엔 선을넘음
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2025-12-04 |
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말년군인 |
스포츠선수는 열심히 하면 이상한 분위기 만든다고 안하는데
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2025-12-04 |
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치카후콜라 |
각자 열심히의 기준이 다른듯
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2025-12-04 |
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객기폭풍간지 |
다 그렇게 사는구나 초밥 한지 십수년 되는 친구가 나보고 차라리 음식 해보는거 어떠냐면서 이런 저런 얘기 해줄때, 한시간씩 일찍 출근해서 자기 할일 빨리 하고 (재료 손질 청소 등) 남 하는 일도 도와줄려고 기웃 거려야 레시피도 배우고 일도 빨리 는다고. 나는 왜 굳이 그렇게까지 해야되나? 오바하는거 아냐 했더니 ... 에이스 되려면 업계는 달라도 비슷하네
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2025-12-04 |
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예비파덜 |
경쟁사회에서 왜 저러면 안된다는거지?
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2025-12-04 |
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테스동생 |
"경쟁"사회가 아니라 경쟁"사회"니까요
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2025-12-04 |
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그냥하는거지뭐 |
자본주의가 아니라 수정자본주의니까요
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2025-12-05 |
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불호맨 |
바닥을 향한 경주 찾아보셈
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2025-12-05 |
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긔현 |
기술직이면 본인 업무스킬 빠르게 익히고 일당 올라감. 돈 욕심나면 두탕뛰면됨 .인간적인 스트레스, 파벌싸움 이런거 싫으면 돈도 스트레스도 안받고 좋음. 대신 초반엔 몸값이 엄청싼 월급쟁이임 . 2년은 고생해야 어디서 일당 17~18 받고 좀더하면 20. 22. 기공급 25~30 받음.기술은 내 몸에 박히는거라 이직해도 도망가지 않음 남이 뺏어갈수없음
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2025-12-04 |
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izkra |
꼬셔서 동거해
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2025-12-04 |
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뮤탈블러드 |
'주 3일은 매일'이 무슨 뜻이지?
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2025-12-04 |
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김야옹 |
일주일에 3일동안은 매일
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2025-12-05 |
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장기썰이 |
저걸 하는 건 자유임 퇴근하고 자기개발한다면서 오직 내돈으소 외국어, 직무관련 등 교육 받으러 다니고, 학회 세미나 포럼 등 찾아다니고 새로운 경험 쌓고 하는거랑 같은 선에 있눈거라서... 단지 저걸 들키면 안 됨 저렇게 걸렸을 땐 그냥 어쩌다 일찍 와봤다 해야지 주 3일은 일찍 나오니, 주말엔 어떻게하니 이딴 소리하면 안 됨 무조건 은밀 은폐해야함
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2025-12-04 |
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빨간펜삼촌 |
이거 중요함. 그냥 퍼포먼스 좋은 신입인줄 알았는데 시간 갈아넣어서 만든 업무량인거 알아채는순간 열의는 높게살지라도 능력 자체는 평가절하됨.
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240 |
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2025-12-04 |
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단무지는단무지 |
근데 저 신입이 동네방네 자랑한 것도 아니고 동기도 8개월만에 알정도인데 전체 평가랑 분위기가 나빠질 일이 있음? 몸건강은 걱정해야겠지만
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2025-12-04 |
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등푸른고양이 |
쓰니만 몰랏지 소문 이미 다남
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2025-12-05 |
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등푸른고양이 |
왜냐? 회사 사장이나 임원은 이른아침 늦은저녁 주말에 나와서 누가 일 열심히 하나 스캔하거는
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2025-12-05 |
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아흐다롱디 |
자기 생긴대로 사는거고 사는대로 대접받는거지 꼭 열심히 안하고 이상하게 일해서 피해주는 애들이 자기는 잘하고있는데 부당 대우 받는다고 하더라
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2025-12-04 |
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코아나 |
자기개발가지거나 일관련해서 미리 공부하는건 괜찮은데 업무시간 외에 일하는건 하면 안되지;
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2025-12-04 |
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말타나 |
남들 다 퇴근할때 남아서 하는것도 아니고 아무도 안나왔을때 미리 출근해서 일하는데 그게 뭐가 문제야?본문만 봐도 글쓴이가 일찍 나오지 않았으면 이사람이 미리 나와서 일하는줄 몰랐다는건데?
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2025-12-04 |
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섹법강의 |
난 전문직종이라 그런가.. 야근이나 조기출근해서 갈아 넣는 사람들이 확실히 높은 전문성을 가지고, 더 고부가가치의 일을 배당받는데.. 실력있는 사람과 실력을 갖추지 못한 사람을 판단할 수 있는 환경이 아닌 회사들을 다니나 봐..
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2025-12-05 |
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앵콜금지 |
포괄임금제도 아직 많고.. 극단적으로 공무원 같은 경우는 어차피 인센 없고 어차피 승진 제한 걸리는데 무리해봤자 보상이 없음 회사들도 즉각 피드백과 보상이 나오지 않음
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2025-12-05 |
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이정도면운좋은편 |
전문직이나 프리랜서는 그럴수 있는데, 일반 사기업은 솔직히 그 정도 열정으로 살거면 창업이 낫고 임원 못 달거면 그냥 건강 잃고 번아웃 오는 매몰비용임
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2025-12-05 |
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모찌오이시 |
전문직이 좀 특이한거지 월급쟁이들이랑은 결이 다름
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2025-12-05 |
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잠원역 |
이런 토론 할 필요가 없는게...신입이 저렇게 일해서 경력직보다도 업무 성과가 좋으면 딱 두가지임. 회사가 능력에 대한 합리적인 보상을 주던지. 합리적인 보상을 주는 곳으로 가던지. 애초에 경력직이 신입보다 일을 못하는 상황이 발생되는 회사인거보면 3년안에 더 좋은곳으로 이직할듯. 그리고 저 회사는 나머지 사람들만 남아서 또 그렇게 적당히 굴러갈듯.
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2025-12-05 |
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지제 |
상대가 이성이면 이거 로맨스 드라마 초반 전개로 손색이 없는데?
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2025-12-05 |
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대탐소실 |
저 신입은 도부장 되는거고 대리는 깨우치지 못하면 김부장 되는거야 우리나라는 아직까진 그래
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2025-12-05 |
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10년동안가입못함 |
도부장 김부장이 드라마 같은데 드라마를 안봐서 모르지만 저렇게 달려봐야 공황장애오면 중간에 리타이어임 수많은 사람이 리타이어되고 그중 한두명 성공하겠지 그 성공한 사람을 보고 성공을 이야기하는건 코인부자 주식부자 보면서 나도 코인인 주식으로 부자되야지 같은거랑 같은거 내주변 저렇게 일하는 사람 2명있고 이직한지 3년됬는데 이제 공황장애 걱정함 한명은 공황터지기 직전오자 흑화했고 한명은 ㅅㅂㅅㅂ거리면서 그래도 하는중
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2025-12-05 |
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좋됨 |
밤에 잠 안자고 공부하던 친구가 대기업 가고 혈액암 걸리는거 보면 그런말 못해요 건강이 최우선임 이 좋은 현대사회에 무리해서 돈 벌다 건강 깎아먹다가 운나빠서 난치병걸리면 너무 아깝잖음
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2025-12-05 |
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서카딘먹은대장균 |
그릉가?..
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2025-12-05 |
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우람한풍채 |
빨리 나오거나 늦게 퇴근한다고 실력이 느는건 아니더라...
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2025-12-05 |
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드래곤볼z |
"결제", "잰"이라니... 크르르르르르
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2025-12-05 |
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흐느끼며용두질 |
여기 댓글 단 사람들중에 진짜 인생을 어덯게 살아왔는지 보이는 사람이 많네 ㅋㅋㅋㅋ 허들이 올라가고 어쩌고 ㅋㅋ 자기합리화 오지게하면서 변명거리 찾고있는 꼬라지보니 한심하기 그지없음 진짜로
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2025-12-05 |
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흐느끼며용두질 |
적어도 회사가 기준을 열심히하는 직원에 맞춰서 문제라면 너가 떠나면 되는거임 자본주의 세상에서 회사는 당연히 더 열심히 하는 직원을 챙겨줄 수 밖에 없는 부분이고 서로의 입장을 이해하는 과정에서 개인주의 성향이 강한 사람들이 꼭 본인만 생각하고 열심히하는 직원 시기하고 욕하더라 ㅋㅋ진짜 웃긴 부분임 커뮤로 사회를 배우지말고 직접 나가서 못해도 3년정도라도 좀 일해보길
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2025-12-05 |
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뭐해야돼시밤 |
그죠 자긴 걷고 싶은데, 뛰어가는 사람 보이니까 바짓가랑이 붙잡고 싶은거죠. 진짜 회사에서 만나면 한숨만 나오는 부류들...
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2025-12-05 |
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우리옆집누나 |
저러다 번아웃온다 ㅋㅋ 경험담이야 ㅋㅋ
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2025-12-05 |
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먹은 |
자기는 적당히 일하고 좋은 평가받고 싶은데 열심히 하는 사람때문에 적당히 일하는걸로는 좋은 평가 못받으니까 열심히도 하지말라고..? 그런 논리면 똑같은 시간만 투자해도 본인보다 월등히 일 잘하는 사람한테도 비교당하니까 일 잘하지 말라하겠네 어차피 회사는 잘하는 사람 몇명이 중요하지 일반적인 사람한테는 크게 기대도 안함
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2025-12-06 |
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ant퍼먹어 |
열심히 라는건 업무중 쓸대없는 짓 안하고 할 일만 집중해서 하는게 열심히고 니가 말하는 열심히는 남들보다 3시간 4시간 일찍 출근해서 1시간동안 화장실서 똥 싸제끼고 2시간동안 담배 뻑뻑 펴대면서 일하는게 열심히 인거고 남들에 비해 성과가 안나오면 그냥 능력이 없는거지 그걸 커버 칠려고 지 시간 깍아먹는걸 보고 열심히한다고? 그냥 그건 능력 부족인거야
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2025-12-07 |
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ant퍼먹어 |
한국 사회가 너무 비 상식적인게 언론에서는 열정페이다 뭐다 기사 쏟아 내는대 정작 노동자들은 열정페이 하는 능력부족인 잉여인간을 보고 칭송하고 본받아야 한다고 빨아 제낀다는거다. 열정페이 문화가 왜 생겼겠냐? 생각이란 걸 좀 하고 살길 바란다
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|
2025-12-07 |
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;)
상대방에 대한 배려는 네티켓의 기본입니다.게시물에 상관없는 답글이나 추천유도성 답글을 달지 마세요.
스포일러성 답글이 신고되거나 발견되면 이유불문 삭제 혹은 정학처리 됩니다. 유의 부탁 드립니다.
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2025-12-04 [13:38] |
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