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1. 일본은 별 이유 없으면 대학 졸업 유예 없이 졸업을 해야하고
졸업을 함과 동시에 직장을 가지지 못하면 취업이 불가능
대학을 갓 졸업하는 신졸자 위주로 채용하는 기업 문화때문
2. 그런데 90년대 초반부터 취업이 어려워짐
기존 졸업한 사람 （기졸자）들은 물론, 신졸자들이 취업을 못 함
3. 10년 후 취업이 가능해졌는데
그 때 수두룩한 기졸자들은 취업을 못하고 알바나 비정규직으로 전전하다가 40대가 됨
4. 그런 사람들은 사회적으로 물의를 일으킴
- 쿄애니 방화사건, 아베 저격 사건 모두 그런 사람들
5. 일본 정부가 부랴부랴 이 사람들을 구제하려고 했는데 이미 늦음
우리나라 빙하기도 지금 장난 아닌데 미래가 걱정됩니다
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2023-02-21 [17:17] |
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2023-02-21 [17:13] |
답글 베스트
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답글 베스트1 |
 파인애플중독자 |
공무원 시험 준비하다가 포기한 사람들, 직업군인으로 복무하다가 장기 탈락한 사람들 등등 경력없이 내몰려진 사람들에게 누가 칼들고 그 직업 하라고 협박함? 라고 할게 아니라 또 다른 기회를 열어줄 필요가 있겠네 [1]
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2023-02-21 16:26 |
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답글 베스트2 |
 간바레오또상 |
아베 저격사건의 가해자는 좀 특이한 케이스가 아닐까? [7]
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2023-02-21 17:12 |
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답글 베스트3 |
 하라아빠 |
한국에서도 일부 회사에서 하던 공채 문화가 일본의 취업시스템을 가져온거였음. 일본은 대부분의 기업이 그렇게 졸업시즌에 사람을 뽑음. 근데 최근 들어선 회사가 을이 되서 제발 일해달라고 애쓰고 있는 상태임. 참고로 한국이 올해부터인가 인구 감소인데 일본은 그게 십년쯤 됐음. 일본에서 일할 사람 부족도 10년은 먼저 시작됐다는 얘기.. 한국도 곧.. 일 못해도 가르쳐 줄테니 일해달라고 말할시기가 얼마 안남았음. [1]
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2023-02-21 17:25 |
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답글마당 (48)
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기억상실o |
흔히 하는 말로 지금 일본 모습이 뭐 10년 뒤 한국 모습이라 하는데... 쩝
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2023-02-21 |
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병맛장인 |
졸업할 때 취업 못하면 아예 안받아주나? 좀 이상한데
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2023-02-21 |
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 에프망고 |
유학간 친구보니까 3학년 끝나고 이미 면접보고 취업한다 그러더라구 졸업하면 취준 난이도 수직상승한다나..친구도 실수로 시기 놓쳐서 고생했는데 결국 얜 한국기업 일본지사로 어케 해결됨
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2023-02-21 |
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병맛장인 |
어차피 스펙이랑 면접은 다 볼텐데 왜 신규졸업자만 우대하는지 모르겠어서 기업 문화가 좀 이상한 것 같은 느낌인디
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2023-02-21 |
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에프망고 |
https://m.blog.naver.com/japansisa/222534664629 요거 읽어보면 좀 도움되실듯 대충 신규졸업자 채용시스템에 대해 설명한 글
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2023-02-21 |
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병맛장인 |
읽어보니 의도는 알겠는데 한국보다 효율적이라 느껴지진 않네요. 좋은 정보 감사합니다.
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2023-02-21 |
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에프망고 |
예전에 국가별 채용방식 비교한 글이 있었는데 해당 나라 역사, 문화, 노동시장, 근무 형태 등 흐름 따라서 좀 강제?라 해야하나 어쩔수 없는 부분이 있긴하더라구요 일본도 본문같은 상황 겪으면서 조금씩 바꿔 나갈듯
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2023-02-21 |
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댓글달러옴 |
우리나라도 서양쪽 나라에 비하면 나이 많이 본다고 느낌. 늙어서 커리어 변경이나 다시 공부하는거 쉽고 어렵고를 떠나서 추천 못 할거 같음
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2023-02-21 |
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간바레오또상 |
신졸자가 졸업과 동시에 취직을 하지 않으면 “무언가 문제가 있는 사람”으로 낙인이 찍혀 버리는 게 있어요. 고용자측에서는 “다른데에서 안 뽑아주는데 뭔가 이유가 있겠지”라는 꽉막힌 사고 방식을 가지고 있는데, 위에서도 살짝 이야기 나왔듯이, 남들 다 하는 사회생활 루틴을 안 따라가면 이상한 사람 취급을 하는 일본문화에 기인한다고 보면 됩니다. 그런데, 요즘은 또 일손이 부족해지고, 지원자가 줄다보니까 “아무나 와 달라”하는 분위기가 커져서, 신졸 아니면 취업 어렵다는 말도 옛말이 되어가고 있어요. 경력직을 뽑는 해외 IT기업들이 많이 들어온 것도 변화에 한 몫 하고 있고요.
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2023-02-21 |
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jasdlkfjal |
우리나라도 졸업 하고 공백있으면 취업 어렵지 않음 ??????
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2023-02-21 |
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 나의비밀정원 |
우리나라도 취준생들이 젤 걱정하는게 공백기 문제라 머 그나마 군대라도 있어서 그나마 관대한 느낌
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2023-02-21 |
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파인애플중독자 |
공무원 시험 준비하다가 포기한 사람들, 직업군인으로 복무하다가 장기 탈락한 사람들 등등 경력없이 내몰려진 사람들에게 누가 칼들고 그 직업 하라고 협박함? 라고 할게 아니라 또 다른 기회를 열어줄 필요가 있겠네
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2023-02-21 |
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복숭아형제단 |
슈카옹 말대로 과목에 코딩 제과제빵 같은걸 넣어야...
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2023-02-21 |
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모쏠씹아다 |
이제 우리차례야...
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2023-02-21 |
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간바레오또상 |
아베 저격사건의 가해자는 좀 특이한 케이스가 아닐까?
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2023-02-21 |
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 아가리카노 |
아베 저격사건은 확실히 부모의 종교단체가 관련되어있어서 취업빙하기랑은 좀 거리가 멀거 같긴 한데.. 취직을 못한 스트레스를 다른곳에 발산 했다 생각하면 맞는 얘기 같기도 하고
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2023-02-21 |
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간바레오또상 |
취직을 못 하고 가정과 생활이 파탄난건 통일교 때문이다. 그 통일교의 세력에는 아베가 중심적인 역할을 하고 있다 해서 저질렀던 일이었으니…. 근데, 아베는 둘째치고, 자민당 인사들이 줄줄이 실제로 통일교와 관계가 깊었다는게 놀라웠지.
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2023-02-21 |
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R9882 |
이건 복수할만하지 않았냐?
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2023-02-21 |
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긍정녀 |
ㄹㅇ 이건 따로 봐야할듯
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2023-02-21 |
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치킨집맥주 |
번듯한 직장 있었으면 또 달라졌을 수도. 아베의 통일교 연루는 기폭제라고 봄
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2023-02-21 |
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치킨집맥주 |
아 물론 가정 불화가 제일 큰 이유지. 근데 경제 형편 어렵고 취업도 안 되는데 가족 돈을 통일교에 갖다 바친 케이스 짬뽕이라 보는 게 나을듯?
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2023-02-21 |
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dragonash2 |
어찌됐건 정규분포 가운데는 아니더라도 범주에 포함되어 있으니... 극단적 사건이 벌어지기 까지 모든 개연성을 배제할 수 없어서 함께 언급해도 무방하다고 본다 나는..
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2023-02-22 |
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공대생B |
우리가 일본 걱정하기에는 더 심각
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2023-02-21 |
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기리기기 |
졷됏다!
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2023-02-21 |
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아가리카노 |
근데 지금 대한민국도 취업 빙하기 라기보다는 인재가 없어 좀 냉혹하게 들릴진 몰라도 현재의 20대는 모두가 그런것은 아니지만 확실히 적응력이 부족해 혹자는 이걸 꼰대문화고 시키는 일만 잘하면 된다 라고 할지도 모르지만 시키는 일도 잘 안하려고 해서 문제임 마인드가 그냥 "응 퇴사하면 그만이야"라는 느낌이랄까 좀 가벼워 졌다 해야할까 애사심을 가지란 말도 안해 그냥 일을 열심히 해줬으면 좋겠는데 그마저도 안하려 해
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2023-02-21 |
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ygdrs |
대기업과 중소기업, 그리고 직종에 따른 매우 큰 임금격차, 그로 인한 선호기업이 정해져버리고 어느정도 선호도를 맞추지 못하면 반쯤 실패한 삶이라고 낙인 찍는 사회. 지금 막 취준생이 되는 사람들이 자라오면서 본 사회는 한 회사에서 수십년을 일해도 돌아오는건 박봉과 퇴사권유를 한 어른들.
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2023-02-21 |
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ygdrs |
그러다보니 한 기업에 오래 머물겠다는건 자신의 미래를 포기하는 것이 되고 실제로 많은 중소기업들은 인재들을 대우해주지 않음. 쓰다버리는 말, 언제든 교체가능한 부속품. 당연히 악순환으로 더더욱 기업을 향한 신뢰는 사라지고 나만이 생존하면 된다는 개인주의적 생각이 밑세대들에게 확대됨
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2023-02-21 |
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ygdrs |
요새는 MZ라고 비아냥의 분위기까지 확산되면서 기업이 바라는 가치와 개인이 바라는 가치가 서로 엇나가고 있음. 이미 이 현상엔 관성이 생겨서 한 세대가 다 사라지기 전엔 해결할 수 없음.
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2023-02-21 |
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ygdrs |
모든 문제의 원인이 항상 기성세대인 것은 아니지만 아랫 세대가 염세적, 냉소적이 되는 이유는 분명 현재 사회에 무언가 문제가 있다는 것.
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2023-02-21 |
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아가리카노 |
맞아 사회적으로도 문제가 크긴하지 복합적인 문제이니까 MZ세대 라는것도 기성세대가 "젊은것들"을 대체할 단어를 찾다 나온거지 뭐 밀레니엄 세대와 Z세대간 간극이 못해도 10~20년인데 그 세대를 하나로 묶어버리려 하니 반발심도 생기는것도 당연하고 일단 우리 회사는 초봉이 세전 250에 야근, 주말 수당 별도로 챙겨주고 사비 사용하면 회삿돈으로 메꿔주고 특별한 일 없으면 정시퇴근이 원칙인데도 출근해서 며칠 하다 그만두는 직원들이 많아서 푸념해본거야
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2023-02-21 |
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아가리카노 |
하지만 회사는 일하는 만큼 돈을 주는게 맞잖아 회사로써 구직인에게 일을 주고 일을 완수해야 회사는 돌아가는거고 하다못해 구직을 하는 구직자가 회사에 월급만큼의 수익을 벌어다 주는가로 생각하면 요즘 친구들은 그 할당량을 채우지 못하는것 같다 라는 느낌이라는거야 현 세대가 어떤환경에서 자라 왔는지 역시 중요하지만 회사는 수익이 필요해 일해주는 사람이 열심히 해주고 회사의 일손을 덜어줘야 하는데 지금 젊은 친구들의 근무태도는 최저임금을 받는 아르바이트생만도 못하다는거야 내가 푸념하고자 하는건 지금 이 젊은 세대가 일을 열심히 하지 않으려는 이유가 아니고 현실적인 직원들의 근태에 대해 푸념하는거야
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2023-02-21 |
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돈까스조아 |
신입으로써 느끼는 건.. 돈을 많이 주냐? 성장이 되냐? 두 가지만 보여요. 내가 회사일을 하면서 성장이 가능하면 막말로 최저, 아니 그 이하도 받으면서 일 할 수도 있는데 당장 하는 일도 체계화되어 있지 않으면서 돈도 안 주면 툭 까놓고 알바 뛴 거랑 크게 다름없는 물경력이라..
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2023-02-21 |
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가와사키닌자 |
돈하고 워라벨도 따지지만 업무강도랑 사람도 중요하지.. 조건좋고 일도 편하면 누가관둬
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2023-02-21 |
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공대생B |
저기 혹시 구직자 입장에서 왜 그러는지 생각은 해보셨나요? 많은 2030대가 왜 이러는지 조금만 생각해보면 답이 나올텐데요
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2023-02-22 |
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빠돌이남덕 |
요번에 새삼 학교들 입결 낮아진거보고 체감되더라 ㅋㅋㅋㅋㅋ엄마 삼촌은 공부 잘했다면서 왜 ㅇㅇ대 갔어? 이런 시대가 오겠지
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2023-02-21 |
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하라아빠 |
한국에서도 일부 회사에서 하던 공채 문화가 일본의 취업시스템을 가져온거였음. 일본은 대부분의 기업이 그렇게 졸업시즌에 사람을 뽑음. 근데 최근 들어선 회사가 을이 되서 제발 일해달라고 애쓰고 있는 상태임. 참고로 한국이 올해부터인가 인구 감소인데 일본은 그게 십년쯤 됐음. 일본에서 일할 사람 부족도 10년은 먼저 시작됐다는 얘기.. 한국도 곧.. 일 못해도 가르쳐 줄테니 일해달라고 말할시기가 얼마 안남았음.
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2023-02-21 |
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닭스뵈이다 |
글쎄.. 중소기업 한정임. 지금의 일본 역시 대기업 문턱은 들어가기 매우 어려움.
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2023-02-22 |
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눈치없오 |
우리는 저런 거 없어도 더 망한 상황이죠 imf 이후로 취업 시장이 얼어 붙었는데 그게 계속 가속화 되고 2030 취업율이 내려가고 먹고 살기 힘드니깐 자연 스럽게 결혼을 하지 않거나 미루거나 해서 2030 혼인율이 줄어들고 예전 처럼 한 명만 벌어서 자녀를 키우기 힘들져서 맞벌이는 필수니깐 출산율도 낮아지고 연금 고갈이 가속화 되고 지방 소멸화가 빠르게 진행되고 ㅇㅇ
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2023-02-21 |
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회로남 |
잘 안풀린 애들 보면 진심으로 백두산 터지거나 전쟁나서 일시에 모두가 불행해졌으면 좋겠다고 하는 애들 많음 ㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 우리도 이제 시작임
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2023-02-21 |
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운전직공뭔 |
나도 취직되기전에는 그런 생각만 했는데ㅋㅋ다 같은 생각이구나
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2023-02-21 |
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말티푸는잘참아 |
엥 난 취업하니까 그런생각 나든데 다 포로로 잡혀가서 아오지나 갔으면
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2023-02-21 |
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오유마스터 |
박가네 재밌지 ㅎㅎ
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2023-02-21 |
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의미없는id |
나이가 몇살이든 취직해서 일할려하면 의지있는 사람이라고 응원해줘야되는데 쫌 늦다고 까고 나이있는데 경력없다고 까고 안그랬음 좋겠다...쥐도 몰리면 고양이 문다고 다른 사람보다 느린걸 실패자로 몰아놓고 개패니까 몰리다가 미친짓 하는거 아닐까...
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2023-02-21 |
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닉네임은먹는거예요 |
사회낙오자들을 위한 복지가 필요한 가장 큰 이유는 가진자들이 그들에게 죽임당하지 않기 위함.. 정부가 전통적 가정의 해체를 경계하는것도 소중한것이 없는 사람들은 더이상 열심히 일하지도 불합리한 현실을 참지도 않고 사회에 분노를 표출하기때문..
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2023-02-21 |
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인어족 |
공시생을 줄여야함. 취준생보다 위험이 극심함. 무언가 될수있다는 상태 어쩌피 시험은 1년에 주기니 떨어지면 놀아도 죄책감이 줄어듬
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2023-02-21 |
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엘프여황 |
개인적으로 4번이 국내에서 안 일어나는 이유가 우리나라는 약간 그런 행동하면 집단적으로 역풍불까봐 사리는 그런게 있는거 같음. 대신 그걸 못푸니까 내적으로 음습해지는듯
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2023-02-22 |
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krzysztof |
왜 난 취업도 안되고 힘들어 라고 생각할때, 사회가 공정하지 못하다는 생각을 하게되고, 그런 상황에서 뉴스에선 불공정한 법집행, 학폭피해자 어머니 소리 치기만해도 유죄. 누군 50억 퇴직금. 이런게 계속 보이면서 불공정하다 느끼는 사람들을 자극하고 있음. 그러다 어느 순간 억울하다는 트리거를 누군가 건드리면 터지는 거임. 시비붙었다고 사람을 죽이거나 화난다고 돌들고 나가 아무나 찍어버리는 일들이 그런 거임. 그래서 정부, 사법기관, 언론이 공정한 사회라고 느끼도록 만들어야 하는데, 한숨만 나옴.
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2023-02-22 |
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공대생B |
ㄹㅇ 괴리가옴 나보고는 공정하게 살라면서 정작 사회는 공정하게 굴러가지 않음
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2023-02-22 |
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상대방에 대한 배려는 네티켓의 기본입니다.게시물에 상관없는 답글이나 추천유도성 답글을 달지 마세요.
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