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3명이 할 일은 1명이 하고
그걸 또 반값에 해보려고 파견업체 용역,아웃소싱,하청을 들입니다.
그리고 성수기때만 사람을 구하고 성수기 지나면 가차없이 짜릅니다.
일은 하청이 하고 돈은 용역사장이 챙깁니다.....
http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=102&oid=028&aid=0002309710
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2016-09-27 [23:52] |
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2016-09-27 [23:44] |
답글마당 (35)
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여히사시부리 |
이 지1랄로 생각하면 안되겠지만 그냥 전쟁나서 다죽고 다시태어나는게 빠를듯 싶다 이 ㅈ같은나라는 바뀌지않는다
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2016-09-27 |
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훌쩍아이 |
머하냐 시위안하고 ㅋㅋ
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2016-09-27 |
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에스기모 |
맞아 헬조선은 너무 당연하지
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2016-09-27 |
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zimaspm |
저분들이 파업을 정당하게할수잇어야하는데 그거못하게할라고 다 하청에 비정규직만들어놧지
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2016-09-27 |
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도시남자다 |
와 저 크레인을 사다리로 올라간다고...???????
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2016-09-27 |
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메멜 |
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2016-09-27 |
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넷카마4 |
우린 결국 모두 노동자인데 스스로 노동자가 아니라고 생각한다는 베댓생각난다
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2016-09-27 |
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그를그린기린그림 |
하루하루 생계가 힘드신분들이 무슨 파업입니까.. 대체할 인력이 없는것도 아니고..
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2016-09-27 |
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아드폭딸 |
수화기 하나 들고 씨불이는 새끼들 이야기네. 파견법 막는 법안 대봐라 그 새끼들 우루루 몰려와 경제 침체 뭐시기 씨불이며 시위한다 ㅋㅋㅋㅋ
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2016-09-27 |
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밥학박사 |
이 나라엔 사람이 자원이니까..사람을 자원처럼 녹이고 갈고 쪼개고 으깨 넣습니다.
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2016-09-27 |
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나비란 |
전에 있던곳 생각나네ㅋㅋ 생산직 12시간 시키는데 잔업수당을 안주고 그냥 일당으로 계산함 당연히 일은임원급으로 임해야하고..사람들이 누가 들어오겠음?초졸 55살 아저씨 한명 외노자들 그리고 세상물정 모르던 고딩들 여럿 왔다가 3일컷으로 다 도망감 근대사장새낀 요세 젊은 것들은..ㅈㄹ거리고 있고 외노자들은 저렇게 받아도 자기나라 돈으로 환전하면 몇배니까 하는건데 외노자들이랑 비교하면서 끈기가 부족하다 ㅈㄹㅈㄹ 거렸음..
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2016-09-28 |
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뽐뿌이탈자 |
그래서 비정규직 의무 무기계약직 전환을 없애야 합니다. 숙련된 노동자는 필요하지만 비정규직 계약 연장하면 필요없을때 내치진 못하니까 계속 파견 근무라는 비정상적인 근무만 나오는 거 아닌가요.
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2016-09-28 |
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김겨 |
해경 해체하는 거랑 같은 사고회로로 생각하시나봐요.. 무기계약직 강제전환이 있는 이유는 계속 계약직으로만 데리고 있다가 필요없음 짤라버리니까 그거 못하게 일정기간 업무 시키면 정규직 전환 하도록 강제해서 필요한 자리에 필요한 사람을 인간대우 해주면서 쓰게하도록 하기 위함이예요. 이거 피하려고 하청 계속 돌리는 거면 그 돌리는 짓을 막자고 하는 게 정상적인 생각이 아닐까요?
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2016-09-28 |
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뽐뿌이탈자 |
애초에 비정규직의 도입 이유가 고용의 유연화 입니다. 회사 사정에 따라서 더 이상 고용을 하지 못할때 재계약을 하지 않음으로 고용관계를 해지하기 위해서 만들어졌죠. 근데 우리나라를 보세요. 그런 유연한 고용을 위해 만들어진 제도가 정규직 올라가는 사다리로 생각하는 겁니다. 그래서 회사는 계약직은 2년 미만으로만 쓰는 거고 파견직을 받는 거죠. 제도의 이유 자체가 유연한 고용인데 그게 안되니까 박근혜는 정규직을 쉽게 잘라버리자는 말을 하게 된거죠. 애초에 비정규직이 고용 유연화의 목적이었는데 말이죠.
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2016-09-28 |
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김겨 |
그럼 2년만 법 취지대로 잠깐 쓰고 말 사람만 계약직으로 해야지 2년 이상 쓸 사람이고 2년 이상 해야될 업무라면서 그걸 계약직으로 돌리고 하청주고 하는 거면 그건 정규직 채용해야될 걸 비정규로 돌리는 거잖아. 법에서 보장하는 고용의 유연성은 2년동안 확보하라고 기간을 주는 거고
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2016-09-28 |
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김겨 |
결국 그거라잖아요 셋이서 할 일을 둘이 야근하면서 하고 있는 걸 고용자는 한명으로 줄여보려고 머리 굴리는 게 현 상황이라는 거고.그리고 비정규직을 정 필요해서 쓰는 거면 정규직보다 더 많은 페이를 줘야 그게 진정한 비정규직으로서 의미가 있는 거지 정규직 반틈이나 월급 주면서 2년 미만으로 채용했다가 여의치 않으면 파견 돌리고 하는 건데 도대체 얼마나 기업을 생각해줘야 하는 걸까...
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2016-09-28 |
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김겨 |
헉 쓰다보니 반말함 죄송죄송
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2016-09-28 |
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뽐뿌이탈자 |
우리나라가 유럽이나 미국 같이 해고가 비교적 자유롭다면 님 말이 맞겠지만 우리나라는 선진국에 비해서 노동경직성이 높습니다.(http://news.naver.com/main/read.nhn?mode=LSD&mid=sec&sid1=101&oid=016&aid=0000616302)
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2016-09-28 |
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뽐뿌이탈자 |
그러한 이유로 노동유연성을 주기 위해 비정규직을 정규직으로 의무적으로 전환해야한다는 발상은 우리 현실엔 맞지 않는다고 봅니다. 그렇게 되면 박근혜씨가 원하는대로 정규직도 쉽사리 자를 수 있도록 하겠죠. 그래서 필요하다고 생각 되는 것은 정규직 전환이 아닌 선진국처럼 동일 직무를 하는 비정규직이 정규직보다 법적으로 급여를 많이 받을 수 있도록 해야할 거 같습니다.
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2016-09-28 |
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따뜻한댓글한마디 |
우리나라가 급성장을 겪는 과정에서 이러한 잘못된 현상들이 발생했는가봅니다. 이제는 노동자들을 돌아볼 시기가 되었는데도 아직 기업들은 성장을 위해 노동자들을 희생시키는 것 같아 씁쓸하네요
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2016-09-28 |
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용감한아빠펭귄 |
조선소글보니까 빡치내 조선소 다니면서 개 졎같았던게 다치면 회사나와서 왜 다친지 쓰라고함. 반장이랑 위에서 작업쳐내라고 개쪼아된다라고 절대 못씀 그러면 결국 자신의 부주의로 사고가났다 이 ㅈㄹ임. 그리고 산재처리?? 협력업체에서 절대불가능 하는순간 임금동결에 회사에 찍혀서 개고생떨고 차별받음 결국은 공상처리 받고 후일에 후유증생겨도 말한번 못꺼냄 진짜 일은 잦같이 열심히하는데 다칠수밖에 없고 다치면 개인책임이다 이런식으로 교육시끼고 처리하는곳이 저바닥임
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2016-09-28 |
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GGandi |
동감 현대계열 절대 산재처리 안해줌 해줘바야 공상 3일? 현대중공업 올해만 11명인가 14명인가 죽었다는대 하는짓은 하청애들 스마트폰뻊기 안전뭐 하나라도 걸리면 퇴사시킨다고 협박 그러면서 임금은 어디더 깍을대 없나 계속 찾아보는듯
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2016-09-28 |
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아닝가feat모모 |
다른 소리같지만 노동시장이 정말 제대로 건강해지면 우리나라 헬조선 벗어날거같다 진짜...
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2016-09-28 |
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행성파괴2 |
내친구도 하청에서 일한지 5일됫는데 어제 첨으로 15m에서 뭐 작업하고 돌아와서 자는데 몸에 힘빼면 떨어지는듯한 느낌 받았다함
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2016-09-28 |
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좋은말만해요 
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우리 아부지도..요리사하시다가.... 나이 너무들어서 일용직 하시는데
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2016-09-28 |
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좋은말만해요
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맘이 너무아프다 씨벌..진짜
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2016-09-28 |
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텍사스전기톱할인마트 |
하청에 하청 주는걸 당연하다고 생각하는 멍청이들... 답답하다.. 네이버 기사 댓글 보다가 암 걸리는줄 ... 토목 건설에서 하청에 하청 주는게 당연 하다는 댓글이 대부분 ㅋㅋㅋ그래야 기업이 살고 일자리 창출 된다고 ㅋㅋ
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2016-09-28 |
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정실부인세레나 |
타워크레인은 저래서 그런가? 돈 받는게 엄~~~~~~~~청 쌔다고함
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2016-09-28 |
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이거얼마에요 |
그렇게 쎄지도 않아요 현장끝나면 언제까지 대기할지도 모르구요
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2016-09-29 |
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누구보다빠르게내려가 |
맨날 말로만떠들면뭐해 ㅎㅎㅎ 박근혜님이 미쳐날뛰고있는데
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2016-10-03 |
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상대방에 대한 배려는 네티켓의 기본입니다.게시물에 상관없는 답글이나 추천유도성 답글을 달지 마세요.
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