대기자료 | 오늘의베스트 | 주간베스트 | 월간베스트 | 제목 개인적으로 사무실에서 일하는 애들은 [19] 작성자 최현배 쪽지 | 작성자 글보기 번호 12062082 추천 4 반대 0 답글 19 조회 152 작성시간 2026-02-10 10:32:50 스크랩 되었습니다. 스크랩된 게시물입니다. 스크랩설명:   스크랩설명: 추천되었습니다. ← CTRL+C 로 복사하고 CTRL+V 로 붙여넣으세요!    기기를 감지하여 최적 URL 로 보내줍니다.

답글마당 (19)

	최현배	힘든거 알지 위에서 염병떠는 것도 알고 근데 내가 말하는 사무직은 염병떠는 위 포함임 ㅋㅋ	10	추천 반대 신고 답글 추천 완료	2026-02-10 10:33:20
(용량 50M 이하, 이미지/mp3/mp4 파일만 가능, 선정적인 자료 절대금지) [공지] ① 웃긴대학의 운영목적은 "남을 행복하게 만들어주기" 입니다. 악성답글, 상처주는 답글, 음란 답글을 작성하지 말아 주세요. ② 내가 옳다고 하더라도 조용히 신고만 하시고 상대방을 비난하는 글을 쓰지는 마세요. 이곳은 옳고 그름을 가리는 곳이 아닙니다. ③ 지속적으로 분란을 일으키는 회원은 옳고 그름을 막론하고 정학 혹은 차단조치됩니다. ④ 정치 자료, 남녀 분란 자료, 저격 자료, 분란 야기 게시물은 강력하게 제재합니다.
	말랑참깨	우리회사 그래서 입사초기에 몇달 현장돌리는거 시행하려는데ㅠ 당장 일할 인원이 필요해서 뽑다보니 매번 실패..	00	추천 반대 신고 답글 추천 완료	2026-02-10 10:34:03
(용량 50M 이하, 이미지/mp3/mp4 파일만 가능, 선정적인 자료 절대금지) [공지] ① 웃긴대학의 운영목적은 "남을 행복하게 만들어주기" 입니다. 악성답글, 상처주는 답글, 음란 답글을 작성하지 말아 주세요. ② 내가 옳다고 하더라도 조용히 신고만 하시고 상대방을 비난하는 글을 쓰지는 마세요. 이곳은 옳고 그름을 가리는 곳이 아닙니다. ③ 지속적으로 분란을 일으키는 회원은 옳고 그름을 막론하고 정학 혹은 차단조치됩니다. ④ 정치 자료, 남녀 분란 자료, 저격 자료, 분란 야기 게시물은 강력하게 제재합니다.
	최현배	애초에 되는데가 극극소수일 것 10년 100년을 보는 회사가 아닌 당장 눈 앞에 납기와 세금 땜빵하기도 어려운 회사가 대부분을테니	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:35:10
	가을나래	우린 오전동안 1.5시간씩 생산관리랑 품질 개발 돌려버려요 ㅋㅋㅋㅋㅋ 2개월동안	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:35:57
	최현배	우리는 현장직 뽑으면 길면 세달 짧으면 이틀만에도 나가버림... 퇴사율 60프로	10	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:37:05
	말랑참깨	우린 생산관리나 품질말고 아예 분쇄, 추출등 돌리고픈디 그럴 시간도안나고, 가끔 현장보내면 불만터짐ㄱㅋㅋㅋㅋㅠㅠ 이번에도 연구직 하나 공장장 생각하고 현장 경험하게 보냈는데 불만폭주중	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:38:06
	가을나래	제조업 현장이 힘들긴 함 흙흙,, 여긴 흐름이라도 파악하라고 3회차까진 투입시킴 전공정	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:38:34
	말랑참깨	우린 현장직들은 오래 잘버티는데, 사무직들이 못버팀...사무직 일이 너무 많아...	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:39:04
	가을나래	공장장은 의외로 품질 출신들이 잘 버티더라고요,, 하도 욕먹어서 탱킹력이 생겨서 그런가	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:39:22
	말랑참깨	그나마 현장직들은 주변 회사들보다 기본급 무조건 5~10프로 높으니 잔업 특근 챙겨가면서 일하기 좋은데, 사무직들은 일은 일은 많아서 토요일 출근도 종종 있는데 포괄이다보니...근데 그렇다고 사무직 야근수당 줬더니 일없어도 남아있음+출근하는데 감시도안되버리고.,	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:41:07
	말랑참깨	우리는 품질이 빌런임...인원 젤 많은데 일 제일안해...자기들 바쁘다고 일못한다고 타팀에 일넘기고는, 타팀 야근하는데 자기들은 칼퇴함...지금 임원들부터 이 가는 중	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:42:05
	말랑참깨	아니 품질이 책임지기 싫다고 표시사항을 자기들이 안보겠데ㅋㅋㄱㄱ	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:42:49
	가을나래	적폐on ㅋㅋㅋㅋ큐ㅠㅠ	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:42:50
	가을나래	아이고,, 품질이 그러면 나가린데,, 식품가공이면 해썹 때 기강을 잡아야 하는데,, 해썹 다회차 팀장 하나 델꾸와서 물갈이를,,	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:45:06
	말랑참깨	부장이 회사 규모가 작을때는 심사 잘받고 딱 맞는 인재였는데, 규모가 커졌는데도 계속 자기네는 심사만 받으면 할일다했다고생각하고 있음...물갈이하고 자르자니 그래도 몇년전까지는 회사가 소규모일때는 기여를 했던 사람이라...근데 회사가 중견이 되어가는데는 방해가 되고있어 대표랑 임원들이 많은 고민중으로 알고있음..	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:47:37
	최현배	우린 좆소라 그런거 없는데 걍 전부 까라면 까야지 마인드임	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:56:45
	메플18주년노래들음	바리스타는 서비스 마인드 배워야한다면서 입사하면 홀에 돌리면서, 홀 직원들은 바 경험 하나도 없는거 경험하고있으니 매우 공감이 되네요	00	추천 반대 신고 답글 추천 완료	2026-02-10 10:36:52
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	최현배	ㅋㅋ 메플 왜 함	00	추천 반대 신고 추천 완료	2026-02-10 10:37:21
	돈까스와제육	내가 전에 다니던 회사는 영업직은 생산직 근무하는데 방문해서 같이 현장 둘러보고 어떻게 일이 진행되는지 교육을 주기적으로 받았음 솔직히 현장직의 일을 어느정도 아니깐 일할때도 편하고 내선에서 끊을 수 있는건 끊을 수 있어서 좋았음	00	추천 반대 신고 답글 추천 완료	2026-02-10 10:48:43
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1. 1. 정치 자료는 옳고 그름을 막론하고 강하게 제재합니다.
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3. 3. 저격 자료는 금지 대상이며 특정인을 비난하는 글이나 특정 게시판 뒷담화 게시물도 제재합니다.
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